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安利:着力于产品品牌建设与营销人才培养

http://News.zxw114.com/ 2007-06-22 作者:何伟 来源:中国经济网

　  同时身为安利(中国)培训中心院长的刘明雄，在营销队伍的培养认知上他认为，企业的长远发展，最终的竞争力是人才。当今社会，高新生产技术不是最难取得的，最难取得的是人才。其实，做销售的起步阶段，销售成功率是蛮低的。因此，在营销人员进入市场销售前就进行专业培训，对树立他们健康的心态、如何对待挫折，再开始自己的营销历程，对自身和企业都有很意义。所以现阶段对于在安利中国的营销人员的管理或者是

培训是更重要的，相信他们出去代表了安利，如果一个营销人员招募的时候门槛很低，那么这个人的素质就是良莠不齐，这个人今天出来明天就代表你这个公司，那个风险很高，所以安利中国在营销人员的管理方面，前端将投入大量的财力人力物力做密切的培训，不是培训他如何销售产品，而是培训他如何从业有德，做一个正当的销售，而不是用压力的形式。安利(中国)培训中心去年的培训费用投入就高达5000万元，2007年的投入幅度还大幅增加。
　
 
 

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