三生的个性

　  所以，三生的价值观是共赢，与兼容并包。而对于公司的个性，就是我们最近一直提到的，“古老哲学思想与现代理论有机结合”，也就是传承与创新相结合。

　  记者：您对三生在发展过程中所体现出的浙商精神有何认识？
　  施：在我看来，浙商精神就是一种“敢为天下先，勇争天下强”的精神，同时还得具备一定的前瞻性的眼光——当别人发现问题的时候，他们已经看到机会；当别人正在看路在何方的时候，他们已经找到了出口。

　  还有就是浙商比较低调务实。以前浙商在大家眼里是一种奸商的印象，但现代的浙商越来越重视诚信的概念。比如，建立了城市诚信协会来规范企业的发展。这也就是为什么现在浙江能够发展成为国际化的活跃经济体的原因。
另外，浙商对机会的把握是非常到位的。

 
     记者：三生是如何发扬浙商精神的？这种“个性”为企业带来了什么？
　  施：首先，三生用前瞻性的眼光把握机会，促成了企业的良好发展。比如海狗丸项目就是非常成功的。

　  其次，三生很务实，这也是当前业界对于三生最为中肯的评价。当然，这跟黄总的心态是分不开的，黄总曾经说过，“三生公司不是目前最大的公司，但却是最稳的公司。我们宁可慢也不冒险地抢快”。

　  同时，三生的踏实、稳健还表现在基础设施的建设上。在最初建厂的时候，三生是什么都准备好了，才开始运作的。甚至最初还从传统业务中拨款来帮补直销业务。

　  这种风格使三生赢得了很好的口碑，因为公司安全、踏实、稳健地发展，能使经销商更安心，也更放心。

　  记者：能否从企业精神以及文化的角度，阐述您加入三生公司以来取得的最大收获？

　  施：你也许看不出来，在加入三生公司之前，我自己也开过公司，算得上是一个小老板。那个时候我想得最多的就是怎样多赚点钱。然而，来到三生公司之后，我受到了公司文化的感染，首先想的不是钱，而是在和谐的团队氛围里为一个共同的目标打拼，与合作伙伴们一起达到事业的高峰。我甚至认为，在公司的直销业务达到一定的规模之后，我们这群人可以退出来，给新人留出机会，而这一点，也是三生让我学到的“舍小家，为大家”的观念。

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